Bedrijfshallen.nl, een bouwbedrijf gespecialiseerd in het ontwerpen en realiseren van bedrijfspanden op maat sinds 2016, vroeg ons bureau hen te ondersteunen bij het aanwerven van een Projectleider.
Wat houdt de case in
De uitdaging bij deze werving was het vinden van de juiste balans tussen de kleinschaligheid van de organisatie en de pullfactoren van de doelgroep binnen de beroepsgroep.
Ons team heeft een op maat gemaakte wervingsstrategie ontwikkeld, gericht op het identificeren en aantrekken van de gekwalificeerde kandidaten. Dit proces omvatte de volgende stappen:
De uitkomst
De werving was uitdagend, omdat Bedrijfshallen.nl een specifieke dienstverlening biedt, de pullfactoren niet altijd aansloten bij de vacature, en de doelgroep over het algemeen vrij honkvast is. Door de resultaten zorgvuldig te analyseren en vervolgens te optimaliseren, hebben we uiteindelijk een kandidaat gevonden die aansloot bij de wensen.
Ook wij zijn bijzonder tevreden met de inzet en aanpak van Recruitment4You. Zij hebben een geschikte kandidaat gevonden in een doelgroep waar vrijwel geen kandidaten beschikbaar zijn. Recruitment4You acteert snel na opdracht, maakt een superleuk promotiefilmpje en communiceren goed. Op zoek naar personeel? Wij adviseren je om Recruitment4You te bellen!
Tot slot
Met voldoening kijken we terug op onze samenwerking met Bedrijfshallen.nl. Tijdens de werving stuitten we op enkele uitdagingen, die we succesvol hebben weten aan te pakken. Via executive search hebben we de doelgroep bijgesteld en de juiste functionaris aangetrokken.
Werving & selectie
Executive search
C-level recruitment
HR-advies en ondersteuning
Waar bent u naar op zoek?
