INTRODUCTIE

Welkom bij Recruitment4You

Organisaties zijn voortdurend in beweging, niet alleen door strategie, maar vooral door de mensen die er vorm aan geven. Als familiebedrijf staat Recruitment4You in dat krachtenveld. We begeleiden, verdiepen en versterken. Geen standaardoplossingen, maar met aandacht voor karakter, context en groei. Ontdek wie wij zijn, hoe wij werken en wat ons drijft. Je leest over onze aanpak, tools en inzichten. Bovenal krijg je een indruk van wat er mogelijk wordt als mensen op hun plek vallen. Welkom bij Recruitment4You. Waar verbinding begint met begrijpen, en eindigt in beweging.

Het kroontje

Onze kenmerken

Leiderschap

Het gestileerde element in het logo vertegenwoordigt ons streven naar uitmuntendheid. Het symboliseert onze belofte om altijd een goede service te leveren. We zorgen ervoor dat elke klant zich begrepen en gewaardeerd voelt, met een persoonlijke aanpak die de norm overstijgt.

Stabiliteit

Het geometrische design van ons logo symboliseert onze methodische en efficiënte manier van werken. Geïnspireerd door patronen zoals een bijenraat, staat het voor onze vaardigheid om complexe uitdagingen gestructureerd aan te pakken. We focussen op zowel het geheel als de details, om de beste matches te realiseren.

Dynamiek

De interactie tussen elementen in ons logo weerspiegelt de dynamische, adaptieve aard van ons werk. We herkennen ‘onzichtbare onderstromen’ binnen organisaties en zijn hierin gespecialiseerd. Onze aanpak gaat verder dan oppervlakkige matches.

Inzicht in de organisatie & kandidaat

Onze HR-tools

INSIGHT360

INSIGHT360 is een slimme tool die cultuur tastbaar maakt. In plaats van aannames of onderbuikgevoelens, geeft het een helder inzicht in de dominante drijfveren binnen een organisatie: verbindend, doelgericht, praktisch of juist vernieuwend. Deze innovatieve aanpak maakt het mogelijk om gericht te sturen op culturele fit, essentieel voor duurzame instroom en teamontwikkeling. Een eigentijdse oplossing voor organisaties die verder kijken dan het cv.

SKILL360

SKILL360 geeft helder zicht op iemands natuurlijke gedragsvoorkeuren: doelgericht, mensgericht, praktisch of kennisgedreven. Dit biedt niet alleen houvast bij selectie en teamopbouw, maar vormt ook een scherp vertrekpunt voor verdiepende gesprekken met kandidaten. De uitkomsten geven richting aan verdiepende vraagstelling, maken onzichtbare patronen bespreekbaar en versterken de kwaliteit van besluitvorming.

Resultaten die spreken

Case studies

Plantmanager, directeur voor CSM Ingredients

CSM, een foodbedrijf op gebied van fruitproducten sinds 1950, met een goede naam binnen de foodbranche vroeg ons bureau hen te ondersteunen bij het aanwerven van een nieuwe plantmanager c.q. directeur.

Opzetten en inrichten HR afdeling en werven vrijwilligers voor Stichting Supervrouw

Stichting Supervrouw was een platform dat vrouwen na borstkanker ondersteunt door stamceltherapie te faciliteren en kennis te delen. Ons bureau werd ingeschakeld om te helpen bij het opzetten van de HR- afdeling en het werven van een groot aantal vrijwilligers.

Zorgmanager voor een kleinschalige zorginstelling in Papendrecht

Een toegewijde GGZ-instelling waar men mensen met (complexe) zorgen onderzoekt, behandelt en begeleidt. Hierbij stellen zij relaties en ontwikkeling centraal. Wij werden benaderd om mee te denken over de vervroegde pensionering van de oprichter.

WAT KLANTEN OVER ONS ZEGGEN

Referenties

Extra informatie

Brochure

Download hier onze digitale brochure.

Waar bent u naar op zoek?